為進(jìn)一步促進(jìn)公司員工對企業(yè)文化的學(xué)習(xí)掌握，提升員工職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能，7月份以來，集團(tuán)公司各部門負(fù)責(zé)人分別作為培訓(xùn)師就以上內(nèi)容進(jìn)行了一系列培訓(xùn)。
集團(tuán)公司財務(wù)部經(jīng)理陳冰主講的《我愛我家 感恩宏力》，辦公室主任王彥文主講的《奉獻(xiàn)社會 創(chuàng)造美好生活》，辦公室副主任趙軍主講的《如何做一名合格的司機(jī)》、《司機(jī)駕駛技巧》，辦公室副主任張莉主講的《福利暖心 感恩工作》，網(wǎng)管部副經(jīng)理李兆波主講的《感悟宏力文化 構(gòu)建和諧團(tuán)隊》，公關(guān)部主管司榮海主講的《企業(yè)文化感悟與分享》，企管部主管劉倩妤主講的《文明辦公禮儀》，分別從不同的角度對公司企業(yè)文化進(jìn)行了總結(jié)分享，既有對公司傳統(tǒng)的回顧總結(jié)，又有對宏力文化新內(nèi)涵的歸納；既有心態(tài)方面的引導(dǎo)，又有行為層面的要求。通過分享和溝通，使大家對于公司企業(yè)文化和人本管理有了新的理解和認(rèn)知，對于提升員工的團(tuán)隊向心力和凝聚力起到了積極的促進(jìn)作用。
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